Política
UPyD Majadahonda consigue que se aprueben por unaminidad en el Pleno 5 medidas para un Ayuntamiento más transparente
29 de Septiembre de 2011. 12:58
- Nota de Prensa UPyD Majadahonda
UPyD ha presentado en el Pleno del Ayuntamiento de ayer miércoles una moción para proponer la adopción de medidas para favorecer la transparencia desde el convencimiento de que "los ciudadanos nos pagan nuestro sueldo y tienen que saber cuánto y a quién
."
UPyD ha presentado en el Pleno del Ayuntamiento de ayer miércoles una moción para proponer la adopción de medidas para favorecer la transparencia desde el convencimiento de que "los ciudadanos nos pagan nuestro sueldo y tienen que saber cuánto y a quién
." Los ciudadanos deben saber:
· Datos biográficos y profesionales del Alcalde y de los Concejales, sus sueldos y retribuciones
· Publicar de forma completa la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento
· Relación cargos/puestos de confianza y de todos los puestos de trabajo adscritos a los miembros de la corporación junto con sus méritos, funciones y salarios.
· Publicación y actualización vía web, al menos trimestral, del número y clase de los trabajadores del sector público local y el departamento para el que prestan servicios.
· Informar a través de la Web municipal, en un lugar destacado y accesible: de la fecha y horario de celebración de cada Pleno y del orden del día, además de publicar las actas completas de cada Pleno.
Estas no son medidas extraordinarias de transparencia, son simples medidas de confianza mutua entre los ciudadanos y los representantes de las instituciones que les representan y que dan calidad a la democracia. Estas medidas han sido aprobadas por unanimidad y en los próximos meses los ciudadanos podrán disfrutar de un municipio más transparente.
· Datos biográficos y profesionales del Alcalde y de los Concejales, sus sueldos y retribuciones
· Publicar de forma completa la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento
· Relación cargos/puestos de confianza y de todos los puestos de trabajo adscritos a los miembros de la corporación junto con sus méritos, funciones y salarios.
· Publicación y actualización vía web, al menos trimestral, del número y clase de los trabajadores del sector público local y el departamento para el que prestan servicios.
· Informar a través de la Web municipal, en un lugar destacado y accesible: de la fecha y horario de celebración de cada Pleno y del orden del día, además de publicar las actas completas de cada Pleno.
Estas no son medidas extraordinarias de transparencia, son simples medidas de confianza mutua entre los ciudadanos y los representantes de las instituciones que les representan y que dan calidad a la democracia. Estas medidas han sido aprobadas por unanimidad y en los próximos meses los ciudadanos podrán disfrutar de un municipio más transparente.
Carlos: Ya era hora
04/10/2011 10:24
YA ERA HORA, con todo el Gürtel, con todos los casos de corrupción que hemos tenido, nos facilitaran esta información que en algunos casos es un requisito legal que no se cumplía. XQ no tiene más protagonismo esta noticia???
Noticias relacionadas
Lo más leído en Política
¡Suscríbete a nuestra newsletter para estar al día de todo!

SECCIONES
TIENDAS Y EMPRESAS DE MAJADAHONDA
PORTALES INFOMUNICIPIOS